Assessment e Desenvolvimento do Talento nas Organizações
O talent management é um dos temas recentes mais abordados na literatura especializada sobre Gestão de Recursos Humanos, levando as organizações a necessitar de melhorar a identificação e desenvolvimento dos seus talentos. Esta necessidade justifica a criação de uma formação especializada no âmbito da avaliação, numa abordagem multidimensional (das aptidões cognitivas às emoções e personalidade); e do desenvolvimento dos talentos assente em planos personalizados de crescimento pessoal e profissional (e.g., coaching, mentoring, teaching).